深入学习贯彻二十届四中全会精神体会选登三十一

汲取思想伟力 激扬奋进力量

——青年干部学习贯彻二十届四中全会精神体会

   人力资源部 王旭

党的二十届四中全会吹响了向"十五五"进军的号角，也为新时代青年干部成长成才、建功立业指明了方向。作为生在红旗下、长在春风里的新一代年轻干部，全程参加理论学习中心组（扩大）专题学习后，我倍感振奋，也深感"强国建设、青年有责"不是一句空话，而要化为每一天脚踏实地的行动。我的主要体会有三点。

一是把"学理论"作为终身课题，补足精神之钙。​ 年轻干部阅历浅、经验少，更需用党的创新理论武装头脑。我将把学习贯彻二十届四中全会精神与学习习近平新时代中国特色社会主义思想结合起来，积极参加青年理论学习小组、专题研讨等活动，反复研读全会文件，力求准确把握其核心要义和精神实质，解决好"学什么、怎么学、如何用"的问题，让理论真正成为指引前行的灯塔。

二是把"下基层"作为必修课，厚植为民情怀。​ 全会强调坚持人民至上。作为青年干部，不能只坐在办公室看文件、填表格，而要主动走出机关、走进田间地头和社区巷陌，与群众坐在一条板凳上拉家常、听真话。只有真正了解群众想什么、盼什么、愁什么，我们的政策建议才不脱离实际，我们的服务举措才能真正暖到群众心坎上。

三是把"敢担当"作为试金石，在历练中成长。​ "十五五"时期战略机遇与风险挑战并存，年轻干部要有"初生牛犊不怕虎"的锐气，主动到改革发展主战场、急难险重第一线、服务群众最前沿去磨炼，在解决具体问题中练就开口能讲、提笔能写、遇事能办的过硬本领。遇到矛盾不推诿、面对困难不退缩，以"功成不必在我"的境界和"功成必定有我"的担当，在实干中书写青春答卷。

生逢盛世当不负盛世。我将以党的二十届四中全会精神为强大动力，坚定信念、苦练本领、勇毅前行，在推进中国式现代化的火热实践中绽放青春光彩，努力成长为可堪大用、能担重任的栋梁之才。